حيدر علي ناجي, & أحمد عبد الله أمانة. (2024). دور إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في تعزيز الرشاقة الإستراتيجية. المجلة العراقية للعلوم الادارية, 20(79), 92–115. استرجع في من https://journals.uokerbala.edu.iq/index.php/ijas/article/view/1495