صالح مهدي محمد الحسناوي, رشا عباس عبود الربيعي, & يزن سالم محمد. (2024). The Effective of Affective Human Engineering on The Voice of the Employee: دراسة استطلاعية تحليلية لآراء عينة من موظفي كلية الادارة والاقتصاد – جامعة كربلاء. Iraqi Journal for Administrative Sciences, 15(61), 199–227. Retrieved from https://journals.uokerbala.edu.iq/index.php/ijas/article/view/2455